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精神文明

深化管理达标 创建文明企业——建机公司借鉴经验 积极创建文明单位

发布时间:2014-12-01

       日前,建机资产经营公司首都文明单位创建活动领导小组成员在经理安志强、党委书记蒋和的带领下,先后到邯郸金隅太行水泥有限责任公司和天津振兴水泥有限公司学习交流。

       自开展2011-2014年度首都文明单位创建工作以来,建机公司对各项工作均提出了更高要求,为促进公司创建文明单位活动的顺利开展,公司领导带队到兄弟单位现场参观学习,开阔眼界,认真吸收兄弟单位的先进经验。

       每到一处,小组成员认真听取情况介绍,实地参观兄弟单位在办公环境、硬件建设、档案管理、公益设施等方面的工作经验、做法;认真聆听邯郸金隅太行公司董事长、经理李怀江,党委书记王顺晴和天津振兴水泥公司党委书记唐建平等领导的经验介绍,大家就创建文明单位工作中遇到的一些具体问题与两单位同志进行了认真探讨。

       通过学习大家深受启迪:一是兄弟单位党组织对创建文明单位工作高度重视,持之以恒;二是资金投入,硬件设施建设完备;三是氛围浓厚,在各显要位置张贴创建文明单位有关内容、悬挂标语口号;四是学习到位,按照集团(股份)公司党委部署,结合业务工作,认真安排好党员、干部、职工的理论学习;五是创建文明单位工作与业务工作相互促进,邯郸金隅太行和天津振兴通过开展此项活动,各项工作均走在全系统乃至全行业前列。

       创建首都文明单位是一项综合性、系统性、务实性、长期性的工作,是对各项工作的检验。通过学习,小组成员进一步明确了开展此项工作是提高干部素质、树立单位形象、提升单位工作成效的重要手段和有效载体。大家表示要高度重视,落实责任;要强化管理,提升综合能力;要因地制宜,抓好单位“绿化”、“美化”、“亮化”工作,努力营造以创建文明单位带动企业快速发展的浓厚氛围。

 

 

■龙京燕


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